Lote 3: INSTRUTOR DE OFICINA DE CONTRABAIXO Atribuições: Ensinar teoria musical e técnica instrumental ( contrabaixo), promovendo o aperfeiçoamento dos alunos. Estimular a criatividade, percepção, coordenação motora, disciplina, desempenho artístico e o convívio social. Proporcionar aos participantes a compreensão da música como forma de expressão, conhecimento e prazer. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 8: INSTRUTOR DE OFICINA DE PERCUSSÃO E BATERIA Atribuições: Ensinar técnicas de percussão e bateria, promovendo a coordenação motora, desenvolvimento rítmico, pessoal e criativo. Trabalhando com os diferentes instrumentos percussivos e diferentes ritmos brasileiros e estrangeiros, de acordo com a necessidade e demanda dos alunos. Ensaiar grupos de percussão com membros de diferentes idades e níveis de conhecimento, trabalhando a música coletiva e o crescimento individual. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 10: INSTRUTOR DE OFICINA DE TECLADO/PIANO Atribuições: Ensinar teoria musical e técnica instrumental ( teclado/piano), promovendo o aperfeiçoamento dos alunos. Estimular a criatividade, percepção, coordenação motora, disciplina, desempenho artístico e o convívio social. Proporcionar aos participantes a compreensão da música como forma de expressão, conhecimento e prazer. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 11: INSTRUTOR DE OFICINA DE VIOLÃO Atribuições: Ensinar teoria musical e técnica instrumental ( violão), promovendo o aperfeiçoamento dos alunos. Estimular a criatividade, percepção, coordenação motora, disciplina, desempenho artístico e o convívio social. Proporcionar aos participantes a compreensão da música como forma de expressão, conhecimento e prazer. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente
Lote 1: INSTRUTOR DE OFICINA DE BALIZA Atribuições: Ministrar oficinas de baliza, ginástica rítmica, e corpo coreográfico para crianças e adolescentes, desenvolvendo aulas, treinamentos e coreografias voltadas às atividades culturais e educativas do município, incluindo apresentações, festivais e eventos oficiais.
Lote 2: INSTRUTOR DE OFICINA DE CANTO POPULAR Atribuições: Ensinar técnica vocal básica voltada ao canto popular, desenvolvendo afinação, dicção, respiração e interpretação. Trabalhar repertório variado da música popular brasileira e internacional, estimulando a expressão artística e o trabalho em grupo. Ensaiar coro infantil com alunos da Rede Municipal de Educação, promovendo leitura musical e prática coletiva. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 3: INSTRUTOR DE OFICINA DE CONTRABAIXO Atribuições: Ensinar teoria musical e técnica instrumental ( contrabaixo), promovendo o aperfeiçoamento dos alunos. Estimular a criatividade, percepção, coordenação motora, disciplina, desempenho artístico e o convívio social. Proporcionar aos participantes a compreensão da música como forma de expressão, conhecimento e prazer. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 4: INSTRUTOR DE OFICINA DE FANFARRA MUNICIPAL Atribuições: Ensaiar a fanfarra municipal, promovendo a valorização do conjunto e sua história na cidade, trabalhando com alunos de diferentes idades, noções musicais e possibilidades. Ensinar novos membros mantendo a tradição da cidade, e realizar a manutenção e controle dos instrumentos de percussão existentes no grupo. Pré- requisitos: Experiência mínima de 02 anos.
Lote 5: INSTRUTOR DE OFICINA DE FUTSAL Atribuições: Esporte desenvolvido para o treinamento e participação em competições municipais e regionais, promovendo o autoconhecimento, disciplina e trabalho em equipe. As turmas serão organizadas conforme faixa etária e categoria técnica, definidas pelo instrutor. Pré- requisitos: Experiência mínima de 02 anos como instrutor de futsal.
Lote 6: INSTRUTOR DE OFICINA DE GINÁSTICA - 3 IDADEAtribuições: Ministrar aulas em grupo para atender o Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos do CRAS, com foco no público da terceira idade. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente e experiência mínima de 02 anos como instrutor na área.
Lote 7: INSTRUTOR DE OFICINA DE JIU- JITSUAtribuições: Ministrar treinamentos com conhecimento técnico e prático da modalidade, trabalhando fundamentos, técnicas e disciplina do Jiu- Jitsu. Promover o desenvolvimento esportivo dos alunos com foco em atividades formativas, participação em competições locais e representação em eventos regionais. As turmas serão organizadas conforme faixa etária e categoria técnica, definidas pelo instrutor. Pré- requisitos: Experiência mínima de 2 anos como instrutor de Jiu- Jitsu.
Lote 8: INSTRUTOR DE OFICINA DE PERCUSSÃO E BATERIA Atribuições: Ensinar técnicas de percussão e bateria, promovendo a coordenação motora, desenvolvimento rítmico, pessoal e criativo. Trabalhando com os diferentes instrumentos percussivos e diferentes ritmos brasileiros e estrangeiros, de acordo com a necessidade e demanda dos alunos. Ensaiar grupos de percussão com membros de diferentes idades e níveis de conhecimento, trabalhando a música coletiva e o crescimento individual. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 9: INSTRUTOR DE OFICINA DE PILATES Atribuições: Em aulas coletivas, promover saúde e bem- estar físico ao público através de aulas de Pilates, focando em alongamento, fortalecimento muscular postura e equilíbrio, contribuindo para um estilo de vida mais ativo e saudável. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente ( CREF para educadores físicos ou CREFITO para fisioterapeutas), além de certificação específica em Pilates.
Lote 10: INSTRUTOR DE OFICINA DE TECLADO/PIANO Atribuições: Ensinar teoria musical e técnica instrumental ( teclado/piano), promovendo o aperfeiçoamento dos alunos. Estimular a criatividade, percepção, coordenação motora, disciplina, desempenho artístico e o convívio social. Proporcionar aos participantes a compreensão da música como forma de expressão, conhecimento e prazer. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente.
Lote 11: INSTRUTOR DE OFICINA DE VIOLÃO Atribuições: Ensinar teoria musical e técnica instrumental ( violão), promovendo o aperfeiçoamento dos alunos. Estimular a criatividade, percepção, coordenação motora, disciplina, desempenho artístico e o convívio social. Proporcionar aos participantes a compreensão da música como forma de expressão, conhecimento e prazer. Pré- requisitos: Autorização ou certificado do órgão competente
Lote 12: INSTRUTOR DE OFICINA DE VIOLINO E VIOLA Atribuições: Ensinar como interpretar um repertório variado, métodos de prática do violino e viola. Pré- Requisitos: Curso superior em Licenciatura em Música/Habilitação violino ou viola, conhecimento prático na área, experiência mínima de 02 anos como instrutor.
Lote 13: INSTRUTOR DE OFICINA DE VIOLONCELO Atribuições: Ensinar como interpretar um repertório variado, métodos de prática do violoncelo. Pré- requisitos: Curso superior ( Licenciatura) em Música /Habilitação violoncelo ou estar matriculado a partir do 5? período. Experiência mínima de 03 anos como instrutor.
Lote 14: OFICINEIRO REGENTE DE BANDA DE MÚSICA Atribuições: Liderar o grupo durante ensaios, cerimônias do calendário musical da banda municipal, ( orquestra quando necessário) e apresentações, utilizando gestos e expressões para unificar a interpretação musical, indicando andamento, dinâmica, fraseado e entradas dos músicos. Pré- requisitos: Curso superior e ou afins em música, experiência mínima em regência com banda, orquestra e coral de no mínimo 5 anos e tocar teclado.
Lote 15: INSTRUTOR/OFICINEIRO DE MUSICOTERAPIA Atribuições: Promover atividades terapêuticas por meio da música, com foco em estimulação cognitiva, emocional, motora e social. Utilizar a música como ferramenta para resgate de memórias, expressão emocional, alívio da dor e fortalecimento de vínculos. Pré- requisitos: Formação superior ou pós- graduação em Musicoterapia, com conhecimentos em música, saúde e psicologia. Registro ativo na Associação Brasileira de Musicoterapia ( ABEM) ou em entidade reconhecida da área.
