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Licitações de Saude Trabalhador

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90% recomendam o Licita Já (1107 usuários reais, 21/10/2026). Metodologia

BRASIL | RS

Dae - Dep. De Água E Esgotos - Santana Do Livramento-RS

Contratação de empresa especializada na prestação de serviço técnicos profissionais de medicina ocupacional e segurança do trabalho para o acompanhamento da saúde física e mental dos trabalhadores do DAE, contemplando a elaboração de programas ambientais ( PGR, PCMSO, LTCAT, LTIP, AET), realização de exames clínicos e complementares ( admissional, periódico, demissional, retorno ao trabalho e mudança de função), emissão de ASOs e o envio obrigatório de eventos de SST ( S- ****, S- **** e S- ****) ao sistema

Abertura de Propostas:

BRASIL | BA | SALVADOR

Fundacao Estatal Saude Da Familia - Fesf - Fesf Sus

Aquisição de fardamento institucional destinado aos( às) trabalhadores( as) vinculados( as) à Fundação Estatal Saúde da Família **** FESF- SUS.

Data do Pregão:

Início do Acolhimento de Propostas:

Lote 1: R$ ****,00 - Jaleco de uso hospitalar, confeccionado em tecido composto por 95% Oxford e 5% elastano, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. O jaleco deverá possuir gola, mangas longas, abertura frontal com 5 ( cinco) botões, faixa traseira posicionada logo abaixo da cintura, comprimento abaixo dos joelhos e 3 ( três) bolsos, sendo 2 ( dois) bolsos inferiores e 1 ( um) bolso superior localizado no lado esquerdo. A personalização deverá ser realizada por meio de impressão em silk 4x0, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada no bolso superior esquerdo e a logomarca do Sistema Único de Saúde ( SUS) aplicada em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar os tamanhos PP, P, M, G, GG e XG, respeitando o padrão de cores disponibilizado no mockup e a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 2: R$ ****,00 - Camisa gola careca, masculina e/ou feminina Camisa de gola careca, modelo masculino e/ou feminino, confeccionada em tecido 100% algodão, com mangas curtas, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A personalização deverá ser realizada por meio de impressão em silk 4x0, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada na parte frontal superior esquerda e a logomarca do Sistema Único de Saúde ( SUS) aplicada em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar os tamanhos PP, P, M, G, GG e XG, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 3: R$ ****,00 - Camisa polo, modelo masculino e/ou feminino, com mangas curtas, confeccionada em tecido misto composto por 67% poliéster e 33% algodão, com gramatura mínima de 115 g/m², linha profissional, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A camisa deverá possuir pé de gola com tecido duplo, gola em tecido duplo, pala dupla e não deverá possuir bolso. A personalização deverá ser realizada por meio de impressão em silk 4x0, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada na parte frontal superior esquerda e a logomarca do Sistema Único de Saúde ( SUS) aplicada em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar os tamanhos PP, P, M, G, GG e XG, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 4: R$ ****,00 - Camisa polo, modelo masculino e/ou feminino, destinado exclusivamente aos profissionais vinculados ao serviço do Projeto Primeiro Emprego ( PPE), com mangas curtas, confeccionada em tecido misto composto por 67% poliéster e 33% algodão, com gramatura mínima de 115 g/m², linha profissional, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A camisa deverá possuir pé de gola com tecido duplo, gola em tecido duplo, pala dupla e não deverá possuir bolso. A personalização deverá ser realizada por meio de impressão em silk 4x0, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada na parte frontal superior esquerda e a logomarca do Sistema Único de Saúde ( SUS) aplicada em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar os tamanhos PP, P, M, G, GG e XG, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 5: R$ ****,00 - Camisa social masculina, de mangas longas, confeccionada em tecido misto de fio tinto, composto por 67% poliéster e 33% algodão, com gramatura mínima de 115 g/m², linha profissional, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A camisa deverá possuir pé de gola, gola em tecido duplo, pala dupla e não deverá possuir bolso. A personalização deverá ser realizada por meio de bordado, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada na parte frontal superior esquerda e uma segunda logomarca institucional, colorida, aplicada na parte frontal superior direita, conforme definição da FESF- SUS. As logomarcas do Sistema Único de Saúde ( SUS) deverão ser aplicadas por meio de bordado em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar os tamanhos 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 e 10, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 6: R$ ****,00 - Camisa social feminina, de mangas longas, confeccionada em tecido misto de fio tinto, composto por 67% poliéster e 33% algodão, com gramatura mínima de 115 g/m², linha profissional, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A camisa deverá possuir pé de gola, gola em tecido duplo, pala dupla e não deverá possuir bolso. A personalização deverá ser realizada por meio de bordado, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada na parte frontal superior esquerda e uma segunda logomarca institucional, colorida, aplicada na parte frontal superior direita, conforme definição da FESF- SUS. As logomarcas do Sistema Único de Saúde ( SUS) deverão ser aplicadas por meio de bordado em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar os tamanhos 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 e 10, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 7: R$ ****,00 - Calça social masculina confeccionada em tecido Oxford 100% poliéster, com gramatura mínima de 165 g/m², na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A calça deverá possuir braguilha com fechamento em zíper de nylon e 4 ( quatro) bolsos, sendo 2 ( dois) bolsos frontais e 2 ( dois) bolsos traseiros embutidos, com acabamento compatível com vestuário social de uso profissional. O fornecimento deverá contemplar diversos tamanhos, conforme demanda da contratante, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 8: R$ ****,00 - Calça social feminina confeccionada em tecido Oxford 100% poliéster, com gramatura mínima de 165 g/m², na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A calça deverá possuir braguilha com fechamento em zíper de nylon e 4 ( quatro) bolsos, sendo 2 ( dois) bolsos frontais e 2 ( dois) bolsos traseiros embutidos, com acabamento compatível com vestuário social de uso profissional. O fornecimento deverá contemplar diversos tamanhos, conforme demanda da contratante, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 9: R$ ****,00 - Blazer feminino/masculino Blazer social, modelo masculino e/ou feminino, de mangas longas, confeccionado em tecido Oxford 100% poliéster, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. O blazer deverá possuir gola alfaiate, forro interno, modelagem acinturada ( para o modelo feminino, quando aplicável), recorte em " V

Lote 10: R$ ****,00 - Conjunto operacional Conjunto operacional, confeccionado em tecido Oxford 100% poliéster, composto por camisa de modelo fechado, com gola italiana, na cor definida pela FESF- SUS, conforme padrão institucional. A personalização deverá ser realizada por meio de impressão em silk 4x0, contendo a logomarca da FESF- SUS aplicada na parte frontal superior esquerda e a logomarca do Sistema Único de Saúde ( SUS) aplicada em ambas as mangas. O fornecimento deverá contemplar diversos tamanhos, conforme demanda da contratante, respeitando o padrão de cores e as especificações constantes no mockup, bem como a identidade visual institucional da FESF- SUS.

Lote 11: R$ ****,00 - Camisa de mangas longas, na cor branca, confeccionada em tecido tecnológico composto por 80% poliamida e 20% elastano, com proteção solar UV 50+ ( FPU mínimo 50), conforme padrão institucional da FESF- SUS. O tecido deverá apresentar alta performance, proporcionando leveza, elasticidade bidirecional, respirabilidade e conforto térmico, sendo indicado para uso contínuo em ambientes externos sob exposição solar. Deverá possuir elevada resistência ao desgaste decorrente do uso frequente e das lavagens, mantendo suas características originais de forma, elasticidade e coloração, sem desbotamento ou deformações. A camisa deverá possuir modelagem ergonômica que proporcione conforto e liberdade de movimentos, gola careca com acabamento reforçado, mangas longas com punhos de leve elasticidade para melhor ajuste ao corpo, costuras reforçadas em overlock ou interlock e acabamento interno limpo, livre de rebarbas ou imperfeições. A peça deverá conter identificação do tamanho e ser fornecida nos tama

Lote 12: R$ ****,00 - COLETE - Tecido e Composição: confeccionado em tecido brim, na cor laranja, desenvolvido para proporcionar resistência, conforto e alta visibilidade em ambientes de trabalho. Modelo aberto com fechamento frontal através de zíper, garantindo praticidade no uso. Possui gola esporte pespontada, que confere melhor acabamento e durabilidade à peça. Conta com uma faixa reflexiva horizontal na altura do abdômen e duas faixas reflexivas verticais sobre os ombros, aumentando a segurança e a visibilidade do usuário em condições de baixa luminosidade ou atividades externas. Na parte frontal, apresenta dois bolsos grandes e fundos embutidos com fechamento em lapela na região inferior ( direita e esquerda), além de aplicação de logomarca padrão da Unidade nas partes frontais superiores ( direita e esquerda) e na parte posterior, impressa em silk policromia, conforme cor e layout fornecidos pela Unidade solicitante.

Lote 13: R$ ****,00 - COLETE - Tecido e Composição: Tecido pré- encolhido, tipo sarja 2/1. Gramatura de 221 g/m² e largura de 1, 61 m. Composição: 67% fibra de poliéster e 33% fibra de algodão ( tipo terbrim ou similar). Cor: Azul- índigo, com tingimento firme e de alta resistência ao uso contínuo e às lavagens. Modelagem: Sem mangas. Identificação e Logomarcas: Costas: Aplicação da logomarca da FESF centralizada, posicionada a 200 mm da costura do ombro ( ou proporcional ao tamanho da peça). Bolso Superior Direito: Aplicação da marca do SUS bordada. Bolso Superior Esquerdo: Aplicação do nome do respectivo diretor bordado sobre o bolso. Bolsos e Fechamentos: 02 bolsos inferiores: Fechamento com zíper dentado na mesma cor do tecido ( dimensões: 11 cm x 12 cm). 02 bolsos superiores: Fecho superior em velcro, cobrindo toda a extensão da abertura ( dimensões: 9 cm x 10 cm). Acondicionamento e Embalagem: Cada unidade deverá ser embalada individualmente em invólucro transparente.

BRASIL | SP | SANTA BRANCA Cidade Pequena

Municipio De Santa Branca - Geral

Contratação de empresa especializada para ministrar curso de capacitação direcionado aos empregados públicos que atuam em diversos setores da prefeitura municipal de santa branca.

Data do Pregão:

Início do Acolhimento de Propostas:

Edital

Lote 5: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR 12- SEGURANÇA DO TRABALHO EM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS. ITEM 5 – NR 12 SEGURANÇA DO TRABALHO EM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS Objetivo: Capacitar os empregados públicos para operar, interagir e realizar atividades com máquinas e equipamentos de forma segura, conforme os requisitos da NR- 12, prevenindo acidentes e garantindo a proteção da saúde e integridade física dos trabalhadores. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a identificar riscos, operar máquinas e equipamentos com segurança e adotar medidas preventivas durante o uso, manutenção, limpeza e inspeção. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para aplicação correta das medidas de segurança previstas na NR- 12, incluindo reconhecimento de dispositivos de proteção, procedimentos de parada de emergência e boas práticas de operação segura. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, estando em conformidade com as normas regulamentadoras vigentes. O que deve ser abordado no curso? Introdução à NR- 12 Conceitos e objetivos da NR- 12 Importância da segurança no trabalho com máquinas e equipamentos Responsabilidades do empregador e do trabalhador Identificação de riscos Riscos mecânicos, elétricos, ergonômicos, de esmagamento, de corte e aprisionamento Sistemas de proteção em máquinas Proteções fixas e móveis Dispositivos de segurança Sensores e intertravamentos Parada de emergência Procedimentos seguros de operação Inspeção antes do uso Operação segura de máquinas e equipamentos Procedimentos em caso de falhas ou anormalidades Manutenção e bloqueio de energia Manutenção preventiva e corretiva Procedimento de bloqueio e etiquetagem Limpeza e ajustes seguros Equipamentos de proteção Equipamentos de Prot

Lote 6: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR12 - MÁQUINAS PESADAS ITEM 6 – NR 12 MÁQUINAS PESADAS Objetivo Capacitar os participantes para operar, interagir e realizar atividades com máquinas pesadas de forma segura, conforme os requisitos da NR- 12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos, prevenindo acidentes e garantindo a proteção da saúde e integridade física dos trabalhadores. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a identificar riscos, operar máquinas pesadas com segurança e adotar medidas preventivas durante as atividades de operação, inspeção, manutenção e deslocamento dos equipamentos. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para a aplicação correta das medidas de segurança previstas na NR- 12, incluindo reconhecimento de dispositivos de proteção, sistemas de segurança, procedimentos de parada de emergência e boas práticas na operação de máquinas pesadas. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, abordando conceitos de segurança, identificação de riscos, funcionamento dos sistemas de proteção e demonstrações práticas de operação segura, estando em conformidade com as normas regulamentadoras vigentes. O que deve ser abordado no curso? Introdução à segurança em máquinas pesadas Conceitos de segurança no trabalho Importância da prevenção de acidentes Responsabilidades do empregador e do operador Legislação e normas aplicáveis Noções da NR- 12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos Normas internas e procedimentos da empresa Identificação de riscos na operação de máquinas pesadas Riscos mecânicos Riscos de tombamento Riscos de esmagamento e colisão Riscos elétricos e ambientais Sistemas de segurança das máquinas Dispositivos de proteção Alarmes e sinalização Sist

Lote 9: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR 35 - TRABALHO EM ALTURA. ITEM 9 – NR 35 TRABALHO EM ALTURA Objetivo: Capacitar os participantes para executar atividades em altura de forma segura, identificando riscos e aplicando medidas de prevenção, conforme os requisitos da NR- 35 – Trabalho em Altura, garantindo a proteção da saúde e integridade física dos trabalhadores. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a reconhecer os riscos envolvidos no trabalho em altura e aplicar procedimentos seguros durante a execução de atividades realizadas acima de 2 metros do nível inferior, onde haja risco de queda. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para a correta utilização de equipamentos de proteção, sistemas de ancoragem, técnicas de movimentação e procedimentos de segurança previstos na NR- 35. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, abordando conceitos de prevenção de quedas, análise de risco, uso correto dos equipamentos e demonstrações práticas de técnicas seguras de trabalho em altura, estando em conformidade com as normas regulamentadoras vigentes O que deve ser abordado no curso? Introdução ao trabalho em altura • Conceitos de trabalho em altura • Importância da prevenção de acidentes • Responsabilidades do empregador e do trabalhador Legislação e normas aplicáveis • Noções da NR- 35 – Trabalho em Altura • Requisitos legais para execução de atividades em altura Análise de riscos • Identificação de riscos no trabalho em altura • Planejamento das atividades • Permissão de trabalho e medidas de controle Sistemas de proteção contra quedas • Sistemas de ancoragem • Linhas de vida • Sistemas de retenção e restrição de quedas Equipamentos de proteção • Equipamentos de Proteção Individual ( EPI)

Lote 1: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : AVALIAÇÃO DO ESTÁGIO PROBATÓRIO CONTEÚDO PROGRAMÁTICO DOS CURSOS IN COMPANY ITEM 1 – AVALIAÇÃO DO ESTÁGIO PROBATÓRIO Objetivo: Capacitar servidores, gestores e responsáveis pelas avaliações para compreender e aplicar corretamente as normas e procedimentos relacionados à avaliação do estágio probatório, assegurando a condução adequada do processo avaliativo, com respeito aos princípios da legalidade, da transparência, da impessoalidade e da eficiência na Administração Pública. Descrição: O curso aborda os fundamentos constitucionais, legais e administrativos da avaliação do estágio probatório no âmbito da Administração Pública. Serão apresentados os critérios e procedimentos para a realização das avaliações, o acompanhamento do desempenho do servidor, a elaboração de relatórios avaliativos e o papel dos gestores e das comissões responsáveis pelo processo. O que deve ser abordado no curso? Ética no Serviço Público A ética no serviço público e seus reflexos na administração de pessoal do município. Fundamentos do Estágio Probatório Fundamento constitucional. Fundamento legal no âmbito municipal. Conceito e finalidade do estágio probatório. Situações que impactam o Estágio Probatório Casos de suspensão e interrupção do estágio probatório. Exercício de função de confiança ou cargo em comissão. Licença para tratamento de saúde durante o estágio probatório. Cedência do servidor durante o período de estágio. Aposentadoria no estágio probatório. Procedimentos de Avaliação do Estágio Probatório Forma de avaliação. Responsáveis pela avaliação. Utilização e preenchimento dos boletins de avaliação. Critérios de Avaliação do Estágio Probatório Assiduidade; Pontualidade; Disciplina; Eficiência; Responsabilidade; Relacionamento in

Lote 2: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR ITEM 2 – PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR Objetivo: Capacitar servidores, gestores e membros de comissões para compreender e aplicar corretamente as normas e procedimentos do Processo Administrativo Disciplinar ( PAD), garantindo a condução adequada das apurações de infrações funcionais, com respeito aos princípios da legalidade, do contraditório, da ampla defesa e da imparcialidade. Descrição: O curso aborda os fundamentos constitucionais e legais do Processo Administrativo Disciplinar ( PAD), suas modalidades de apuração e as etapas que compõem o procedimento disciplinar. Serão estudados temas como a atuação da comissão processante, a produção de provas, os direitos e garantias do servidor investigado, a elaboração de relatórios e a aplicação de sanções. Também serão discutidos aspectos éticos, desafios práticos na condução dos processos, bem como a interação com outras áreas do direito e as tendências atuais, como a digitalização dos processos disciplinares. O que deve ser abordado no curso? Fundamentos e Princípios do PAD Bases constitucionais e legais Princípios norteadores do Processo Administrativo Disciplinar Natureza e Finalidades do PAD Natureza sancionatória e objetivos do processo disciplinar Proteção do interesse público e respeito aos direitos do servidor Espécies de Apuração Sindicância Investigativa Sindicância Punitiva Processo Administrativo Disciplinar ( PAD) Legislação e Regulamentos Aplicáveis Normas federais, estaduais e municipais Regulamentos infralegais: portarias, instruções normativas e resoluções Fases do PAD Instauração e designação da comissão Instrução probatória: provas documentais, testemunhais, periciais e acareações Relatório conclusivo e julgamento C

Lote 3: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : ATENDIMENTO AO PÚBLICO ITEM 3 – ATENDIMENTO AO PÚBLICO Objetivo: Capacitar os servidores para prestar atendimento ao público com qualidade, eficiência e cordialidade, promovendo uma comunicação clara, respeitosa e alinhada aos princípios da Administração Pública. Descrição: O curso aborda técnicas e boas práticas de atendimento ao público no serviço público, com foco na melhoria da comunicação, no acolhimento adequado das demandas dos cidadãos e na resolução eficiente de situações do cotidiano administrativo. Serão trabalhados aspectos como postura profissional, ética no atendimento, relacionamento interpessoal, gestão de conflitos e qualidade no atendimento ao cidadão. O que deve ser abordado no curso? Atendimento ao público na Administração Pública Importância do atendimento ao cidadão Princípios da Administração Pública aplicados ao atendimento Ética e postura profissional no serviço público Conduta ética no atendimento Responsabilidade e imagem institucional Comunicação no atendimento ao público Comunicação verbal e não verbal Escuta ativa e clareza na transmissão de informações Linguagem adequada no atendimento presencial, telefônico e digital Qualidade no atendimento ao cidadão Boas práticas de atendimento Empatia, cordialidade e respeito ao usuário do serviço público Relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho Trabalho em equipe Cooperação entre setores para melhor atendimento Gestão de conflitos e situações difíceis Atendimento a usuários insatisfeitos Técnicas de mediação e resolução de conflitos Organização e eficiência no atendimento Fluxo de atendimento Agilidade e correta orientação ao cidadão Humanização no atendimento público Atendimento inclusivo e acessível Respeito à diversidade Estudos

Lote 4: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : DIREÇÃO DEFENSIVA ITEM 4 – DIREÇÃO DEFENSIVA Objetivo: Capacitar os servidores para a condução segura de veículos, por meio da aplicação de técnicas de direção defensiva, promovendo a prevenção de acidentes, a segurança no trânsito e o uso responsável dos veículos. Descrição: O curso deverá abordar os conceitos e as práticas de direção defensiva, com foco na prevenção de acidentes e na condução segura no trânsito. Serão apresentados fundamentos da legislação de trânsito, identificação de fatores de risco, técnicas de condução preventiva, cuidados com o veículo e orientações para atuação segura em diferentes condições de tráfego. Também serão trabalhadas boas práticas para motoristas no exercício de suas atividades profissionais, contribuindo para a segurança dos condutores, passageiros e demais usuários das vias. O que deve ser abordado no curso? Direção Defensiva e Segurança no Trânsito Conceito e importância da direção defensiva Responsabilidade do condutor na prevenção de acidentes Fundamentos Legais do Trânsito Noções do Código de Trânsito Brasileiro ( CTB) Deveres e responsabilidades do condutor Fatores de Risco no Trânsito Fatores humanos: fadiga, distração, álcool e uso de celular Fatores ambientais: condições climáticas e estado das vias Condições do veículo e manutenção preventiva Técnicas de Direção Defensiva Condução preventiva e antecipação de riscos Distância de segurança Condução segura em vias urbanas e rodovias Prevenção de Acidentes Identificação de situações de risco Comportamento seguro no trânsito Convivência segura entre veículos, pedestres e ciclistas Condução Segura em Situações Adversas Direção em chuva, neblina e baixa visibilidade Condução em vias escorregadias ou em más condições Direção S

Lote 5: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR 12- SEGURANÇA DO TRABALHO EM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS. ITEM 5 – NR 12 SEGURANÇA DO TRABALHO EM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS Objetivo: Capacitar os empregados públicos para operar, interagir e realizar atividades com máquinas e equipamentos de forma segura, conforme os requisitos da NR- 12, prevenindo acidentes e garantindo a proteção da saúde e integridade física dos trabalhadores. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a identificar riscos, operar máquinas e equipamentos com segurança e adotar medidas preventivas durante o uso, manutenção, limpeza e inspeção. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para aplicação correta das medidas de segurança previstas na NR- 12, incluindo reconhecimento de dispositivos de proteção, procedimentos de parada de emergência e boas práticas de operação segura. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, estando em conformidade com as normas regulamentadoras vigentes. O que deve ser abordado no curso? Introdução à NR- 12 Conceitos e objetivos da NR- 12 Importância da segurança no trabalho com máquinas e equipamentos Responsabilidades do empregador e do trabalhador Identificação de riscos Riscos mecânicos, elétricos, ergonômicos, de esmagamento, de corte e aprisionamento Sistemas de proteção em máquinas Proteções fixas e móveis Dispositivos de segurança Sensores e intertravamentos Parada de emergência Procedimentos seguros de operação Inspeção antes do uso Operação segura de máquinas e equipamentos Procedimentos em caso de falhas ou anormalidades Manutenção e bloqueio de energia Manutenção preventiva e corretiva Procedimento de bloqueio e etiquetagem Limpeza e ajustes seguros Equipamentos de proteção Equipamentos de Prot

Lote 6: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR12 - MÁQUINAS PESADAS ITEM 6 – NR 12 MÁQUINAS PESADAS Objetivo Capacitar os participantes para operar, interagir e realizar atividades com máquinas pesadas de forma segura, conforme os requisitos da NR- 12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos, prevenindo acidentes e garantindo a proteção da saúde e integridade física dos trabalhadores. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a identificar riscos, operar máquinas pesadas com segurança e adotar medidas preventivas durante as atividades de operação, inspeção, manutenção e deslocamento dos equipamentos. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para a aplicação correta das medidas de segurança previstas na NR- 12, incluindo reconhecimento de dispositivos de proteção, sistemas de segurança, procedimentos de parada de emergência e boas práticas na operação de máquinas pesadas. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, abordando conceitos de segurança, identificação de riscos, funcionamento dos sistemas de proteção e demonstrações práticas de operação segura, estando em conformidade com as normas regulamentadoras vigentes. O que deve ser abordado no curso? Introdução à segurança em máquinas pesadas Conceitos de segurança no trabalho Importância da prevenção de acidentes Responsabilidades do empregador e do operador Legislação e normas aplicáveis Noções da NR- 12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos Normas internas e procedimentos da empresa Identificação de riscos na operação de máquinas pesadas Riscos mecânicos Riscos de tombamento Riscos de esmagamento e colisão Riscos elétricos e ambientais Sistemas de segurança das máquinas Dispositivos de proteção Alarmes e sinalização Sist

Lote 7: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR 23 - BRIGADA DE INCÊNDIO E PRIMEIROS SOCORROS. ITEM 7 – NR 23 BRIGADA DE INCÊNDIO DE PRIMEIROS SOCORROS Objetivo: Treinar os brigadistas de forma teóricas e práticas os princípios básicos de prevenção e combate a incêndios, estabelecendo um padrão de comportamento visando uma atitude adequada, rápida e segura, bem como práticas de primeiros socorros. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a agirem corretamente em situações críticas, como em incêndios, proporcionando conhecimentos teóricos e práticos necessários para atuar na prevenção e no combate à princípio de incêndio, primeiros socorros e abandono de área. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, estando em conformidade com as normas vigentes. O que deve ser abordado no curso? 1. Prevenção e Combate a Incêndios Conceitos básicos do fogo ( triângulo e tetraedro do fogo) Classes de incêndio ( A, B, C, D e K) e agentes extintores adequados Identificação de riscos de incêndio no ambiente de trabalho Medidas preventivas e inspeções de segurança Sistemas de proteção contra incêndio ( extintores, hidrantes, mangotinhos e alarmes) Técnicas de combate a princípios de incêndio Uso correto e seguro de extintores portáteis Operação de hidrantes, mangueiras e acessórios 2. Primeiros Socorros Avaliação inicial da vítima ( análise primária e secundária) Suporte básico de vida ( SBV) Atendimento em casos de: Parada cardiorrespiratória ( RCP) Hemorragias e controle de sangramentos Queimaduras Fraturas, luxações e entorses Desmaios, convulsões e choques Técnicas de imobilização e transporte de vítimas Procedimentos seguros até a chegada do atendimento especializado 3. Evacuação e Abandono de Área Conceitos de emergência e plano de abandono Iden

Lote 8: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR 31 - MANEJAMENTO DE ANIMAIS PEÇONHENTOS ITEM 8 – NR 31 MANEJO DE ANIMAIS PEÇONHENTOS Objetivo: Capacitar os participantes para identificar, prevenir acidentes e realizar o manejo seguro de animais peçonhentos presentes no ambiente urbano e periurbano, conforme diretrizes de segurança e saúde relacionadas à NR- 31 – Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração Florestal e Aquicultura, garantindo a proteção da saúde e integridade física dos profissionais durante suas atividades. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a reconhecer os principais animais peçonhentos encontrados no ambiente, compreender os riscos associados e aplicar procedimentos seguros de prevenção, controle e manejo durante as atividades de campo. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para a identificação das espécies mais comuns, adoção de medidas preventivas e aplicação de procedimentos corretos em situações de risco ou acidentes envolvendo animais peçonhentos. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, abordando conceitos de identificação, prevenção de acidentes, manejo seguro e procedimentos de primeiros socorros, estando em conformidade com as normas de segurança e saúde no trabalho vigentes. O que deve ser abordado no curso? Introdução à segurança em atividades de campo • Conceitos de segurança e prevenção de acidentes • Importância do manejo seguro de animais peçonhentos • Responsabilidades dos profissionais em atividades externas Legislação e normas aplicáveis • Noções de segurança e saúde no trabalho • Diretrizes aplicáveis às atividades de campo e atendimento a ocorrências Identificação de animais peçonhentos • Características gerais

Lote 9: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : NR 35 - TRABALHO EM ALTURA. ITEM 9 – NR 35 TRABALHO EM ALTURA Objetivo: Capacitar os participantes para executar atividades em altura de forma segura, identificando riscos e aplicando medidas de prevenção, conforme os requisitos da NR- 35 – Trabalho em Altura, garantindo a proteção da saúde e integridade física dos trabalhadores. Descrição: O treinamento deve capacitar os participantes a reconhecer os riscos envolvidos no trabalho em altura e aplicar procedimentos seguros durante a execução de atividades realizadas acima de 2 metros do nível inferior, onde haja risco de queda. O curso deve proporcionar conhecimentos teóricos e práticos necessários para a correta utilização de equipamentos de proteção, sistemas de ancoragem, técnicas de movimentação e procedimentos de segurança previstos na NR- 35. O treinamento deve ser dividido em duas partes: teórica e prática, abordando conceitos de prevenção de quedas, análise de risco, uso correto dos equipamentos e demonstrações práticas de técnicas seguras de trabalho em altura, estando em conformidade com as normas regulamentadoras vigentes O que deve ser abordado no curso? Introdução ao trabalho em altura • Conceitos de trabalho em altura • Importância da prevenção de acidentes • Responsabilidades do empregador e do trabalhador Legislação e normas aplicáveis • Noções da NR- 35 – Trabalho em Altura • Requisitos legais para execução de atividades em altura Análise de riscos • Identificação de riscos no trabalho em altura • Planejamento das atividades • Permissão de trabalho e medidas de controle Sistemas de proteção contra quedas • Sistemas de ancoragem • Linhas de vida • Sistemas de retenção e restrição de quedas Equipamentos de proteção • Equipamentos de Proteção Individual ( EPI)

Lote 10: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : PRIMEIROS SOCORROS - LEI LUCAS ITEM 10 – PRIMEIROS SOCORROS COM ÊNFASE NA LEI LUCAS Objetivo: Capacitar os participantes com conhecimentos teóricos e práticos em noções básicas de primeiros socorros e prevenção de acidentes, preparando- os para identificar situações de risco, agir de forma segura em emergências e prestar atendimento inicial até a chegada do atendimento especializado, conforme determina a Lei Lucas ( Lei n?º 13. 722/2018). Descrição: O curso aborda conhecimentos essenciais sobre prevenção e combate a incêndios e noções básicas de primeiros socorros, conforme as diretrizes da Lei Lucas ( Lei n?º 13. 722/2018), que determina a capacitação de profissionais para atuação em situações de emergência, especialmente em ambientes escolares e espaços com circulação de pessoas. Durante a formação, serão apresentados conceitos fundamentais sobre identificação de riscos, prevenção de acidentes e procedimentos iniciais de atendimento a vítimas, com foco na segurança, na preservação da vida e na redução de danos até a chegada do atendimento especializado. O curso também aborda situações emergenciais comuns, como engasgamento, desmaios, quedas, queimaduras e outras ocorrências, além de orientações sobre procedimentos básicos de combate inicial a incêndios, uso de extintores e medidas de segurança para evacuação de ambientes. O que deve ser abordado no curso? Introdução à Lei Lucas e aos Primeiros Socorros • Apresentação da legislação • Importância da capacitação em primeiros socorros • Responsabilidade dos profissionais no atendimento emergencial • Princípios básicos de preservação da vida Fundamentos dos Primeiros Socorros • Conceito e objetivos dos primeiros socorros • Segurança do socorrista e da vítima • Avaliação da cena d

Lote 11: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : TREINAMENTOS - SIPIA ITEM 11 – TREINAMENTO SIPIA Objetivo: Capacitar os conselheiros tutelares para o uso eficiente do sistema de informação para a infância e adolescência – Conselho Tutelar ( SIPIA- CT), visando otimizar o registro, o acompanhamento e a gestão de informações sobre casos de violação de direitos de crianças e adolescentes, garantindo uma atuação mais efetiva e alinhada à proteção e à garantia de direitos. Descrição: O curso tem como objetivo capacitar conselheiros tutelares para o uso eficiente do Sistema de Informação para a Infância e Adolescência – Conselho Tutelar ( SIPIA- CT). A formação abordará conceitos fundamentais sobre o registro, acompanhamento e gestão de informações relacionadas aos casos de violação de direitos de crianças e adolescentes. Durante a capacitação, os participantes serão orientados quanto à correta inserção de dados no sistema, à organização das informações e ao acompanhamento dos atendimentos realizados pelo Conselho Tutelar. O que deve ser abordado no curso? O que é o SIPIA e seus objetivos na garantia de direitos • Finalidade do sistema dentro da política de proteção integral; • Relação do SIPIA com o Estatuto da Criança e do Adolescente ( ECA); • Objetivos do sistema para registro, acompanhamento e produção de dados sobre violações de direitos; • Importância do SIPIA para o funcionamento da rede de proteção. A importância dos dados para a efetivação de serviços e políticas públicas • Planejamento de políticas públicas voltadas à infância e adolescência; • Identificação das principais violações de direitos em cada território; • Organização e ampliação da oferta de serviços na rede de proteção; • Monitoramento das ações realizadas pelos Conselhos Tutelares. Exemplos de políticas

Lote 12: R$ ****,00 - SERVIÇOS - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE CAPACITAÇÃO Especificação: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA MINISTRAR CURSO DE COPACITAÇÃO DIRECIONADO AOS EMPREGADOS PÚBLICOS QUE ATUAM EM DIVERSOS SETORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA BRANCA. CURSO DE : LEI DE LICITAÇÕES 14. 133/2021 ITEM 12 – ATUALIZAÇÃO EM LICITAÇÕES E CONTRATOS ADMINISTRATIVOS – ÊNFASE EM GESTÃO E FISCALIZAÇÃO CONTRATUAL ( LEI 14. 133/2021) Objetivo: Curso voltado à atualização teórica e prática em licitações e contratos, com ênfase na execução, gestão e fiscalização contratual, conforme a Lei 14. 133/2021, direcionado a profissionais que já atuam na área e buscam reduzir riscos, evitar falhas e melhorar a qualidade dos processos administrativos. O que deve ser abordado no curso? Estrutura das Contratações Públicas na Lei 14. 133/2021 • Panorama da nova lei • Princípios aplicáveis • Governança e planejamento • Agentes envolvidos: Agente de contratação, Equipe de apoio, Gestor e fiscal do contrato • Responsabilização dos agentes públicos • Atuação do controle interno e assessoria jurídica Planejamento da Contratação e Formação do Processo • Plano de Contratações Anual ( PCA) • Estudos Técnicos Preliminares ( ETP) • Termo de Referência /Projeto Básico • Estrutura do processo administrativo • Definição do objeto e justificativa • Gestão de riscos: Matriz de riscos, Prevenção de falhas Pesquisa de Preços • Formação do valor estimado • Prevenção de sobrepreço e superfaturamento • Fontes: Painéis públicos, Contratações similares, Fornecedores, Bases oficiais • Erros comuns na pesquisa de preços Contratação Direta ( Dispensa e Inexigibilidade) • Hipóteses legais mais utilizadas • Dispensa: por valor, emergência/calamidade, licitação deserta ou fracassada • Inexigibilidade: inviabilidade de competição, fornecedor exclusivo, profissional especializado • Riscos e falhas frequentes: fracionamento, ausência de pesquisa, justificativas frágeis Gestão de Contratos Administrativos • Estrutura da gestão contratual • D

BRASIL | MG | JAÍBA Cidade Pequena

Municipio De Jaiba - Prefeitura Municipal De Jaiba - MG

Futura e eventual confecção de uniformes.

Data do Pregão:

Início do Acolhimento de Propostas:

Edital

Lote 19: R$ ****,00 - Colete operacional personalizado - vigilancia em saude/fiscal/saude do trabalhador com refletor de seguranca: : colete operacional confeccionado em tecido brim ou sarja ( 100% algodao ou misto poliester/algodao), na cor ( a definir), com alta resistencia mecanica indicado para atividades de campo e ambientes de baixa luminosidade. Modelo sem mangas, com fechamento frontal em ziper reforcado de alta durabilidade. Possui gola em v e acabamento com costuras reforcadas em toda peca, garantindo maior vida util mesmo em uso continuo. Dispoe de 04 bolsos frontais funcionais sendo, 02 bolsos superiores com lapeda e fechamento em velcro ou botao, 02 bolsos inferiores amplos, tambem com lapeda, adequado para transporte de materiais e instrumentos de trabalho. Personalizacao contendo: frente, bordado fiscal no lado esquerdo do peito, costas: estampa em policromia com logomarca institucional jaiba, identificacao vigilancia em saude e inscricao setor sanitaria - energia, producao e desenvolvimento para um novo tempo. A personalizacao devera ser feita em bordado ( frente) e silk screen ou trnsfer de alta resistencia ( costas), com durabilidade compativel com lavagens frequentes e exposicao ao sol. Faixas refletivas horizontal, confeccionadas em material retrorrefletivo de alta intensidade, garantindo visibilidade do usuario duarante o dia e a noite. ( tamanhos g, m, p)

Lote 1: R$ ****,00 - Avental /bata sala de vacina: : avental tipo bata sem mangas confeccionado em tecido oxford 100% poliester, resistente, leve e de facil higienizacao. Modelo aberto nas laterais, com fechamento por tiras de amarracao, proporcionando ajuste confortavel ao corpo. Decote redondo e acabamento em vies na mesma cor. Cor predominante azul claro, com estampa frontal tematica sala de vacina, contendo ilustracoes relacionadas a imunizacao e personagem personalizado com simbolo do sus. Possui dois bolsos frontais inferiores chapados, ideais para armazenamento de itens de uso diario. Indicado para uso por profissionais de saude em salas de vacinacao, campanhas de imunizacao, unidades basicas de saude e acoes educativas. Produto lavavel, duravel e apropriado para identificacao visual do setor. Tamanhos variados ( p, m, g e gg).

Lote 2: R$ ****,00 - Blusa de malha pv manga curta: : com bolso no lado esquerdo contendo a logomarca da instituicao de trabalho, gola em v com botao, manga curta modelo raglan, em cores variadas conforme definicao da instituicao, com o corpo branco. Na parte posterior deverao constar as logomarcas da gestao municipal e do programa mais saude com agente, em conformidade com o manual de identidade visual do programa. Tamanhos p, m, g e gg. Antes da confeccao das pecas, a empresa contratada devera entrar em contato com o setor solicitante para recebimento e confirmacao das artes, cores, dimensoes, posicionamento das logomarcas e demais especificacoes constantes no manual do programa mais saude com agente, sendo vedada a producao sem a previa aprovacao da contratante.

Lote 3: R$ ****,00 - Blusa de malha pv manga longa: : com bolso no lado esquerdo contendo a logomarca da instituicao de trabalho, gola em v com botao, manga longa modelo raglan, em cores variadas conforme definicao da contratante, com o corpo na cor branca. Na parte posterior deverao constar as logomarcas da gestao municipal e do programa mais saude com agente, em conformidade com o manual de identidade visual do programa. As aplicacoes das logomarcas deverao ser executadas em silkscreen ou bordado, conforme definicao da contratante. Tamanhos p, m, g e gg. Antes da confeccao das pecas, a empresa contratada devera entrar em contato com o setor solicitante para recebimento e confirmacao das artes, cores, dimensoes, posicionamento das logomarcas e demais especificacoes constantes no manual do programa mais saude com agente, sendo vedada a producao sem a previa aprovacao da contratante

Lote 4: R$ ****,00 - Blusa feminina /masculina social manga curta: : blusa masculina modelo social, confeccionada em tecido leve e confortavel em 100% algodao ou predominante em algodao de alta qualidade, proporcionando excelente conforto termico, maciez ao toque, respirabilidade e resistencia para uso diario, modelo classico e elegante, indicado para ambientes corporativos, unifirmizacao funcional e uso casual social. Possui mangas curta, gola tradicional estilo camisa social e abertura frontal total com botoes resistentes. Modelagem masculina caimento anatomico, estampa listrada na cor ( a definir). Costuras reforcadas e acabamento fino, contendo: frente, bordado ( a definir), com logomarca institucional jaiba, - energia, producao e desenvolvimento para um novo tempo. A personalizacao devera ser feita em bordado ( frente). ( tamanhos p, m, g, gg)

Lote 5: R$ ****,00 - Blusa feminina /masculina social manga longa: : blusa feminina /masculina modelo social, confeccionada em tecido leve e confortavel em 100% algodao ou predominante em algodao de alta qualidade, proporcionando excelente conforto termico, maciez ao toque, respirabilidade e resistencia para uso diario. Modelo classico e elegante, indicado para ambientes corporativos, unifirmizacao funcional e uso casual social. Possui mangas longas com punhos ajustavel e fechamento por botoes, gola tradicional estilo camisa social e abertura frontal total com botoes resistentes. Modelagem caimento anatomico, estampa listada na cor ( a definir). Costuras reforcadas e acabamento fino. Contendo: frente, bordado a ser definido pela contratante no lado esquerdo do peito, com logomarca institucional jaiba - energia, producao e desenvolvimento para um novo tempo . A personalizacao devera ser feita em bordado ( frente). ( tamanho p, m, g, gg)

Lote 6: R$ ****,00 - BOLSA DE TRANSPORTE PARA AMOSTRAS E MATERIAS DE VIGILANCIA EM SAUDE:: BOLSA DE TRANSPORTE PARA AMOSTRAS E MATERIAIS DE VIGILANCIA EM SAUDE, CONFECCIONADA EM LONA RESISTENTE NA COR AMARELA, COM ACABAMENTO REFORCADO E ALCAS AJUSTAVEIS PARA TRANSPORTE MANUAL OU A TIRACOLO. POSSUI FECHAMENTO POR ABAS COM PRISILHAS PLASTICAS DE ENGATE RAPIDO E COSTURAS REFORCADAS EM TODO O PERIMETRO. APRESENTA IDENTIFICACAO VISUAL PERSONALIZADA COM IMPRESSAO EM SILK- SCREEN CONTENDO OS DIZERES VIGILANCIA EM SAUDE, SETOR DE ENDEMIAS, INDICADO USO INSTITUCIONAL EM ATIVIDADES DE CAMPO E CAMPANHAS SANITARIAS. MATERIAL EXTERNO: LONA/CANVAS RESISTENTE DE ALTA DURABILIDADE, COR PREDOMINANTEMENTE AMARELO COM DETALHES EM AZUL E VERMELHO, ALCA REGULAVEIS EM FITA DE NYLON REFORCADA, FECHOS PLASTICO TIPO ENGATE RAPIDO, ESTRUTURA DOBRAVEIS E LEVE, COSTURA REFORCA, FACIL HIGIENIZACAO, COMPATIMENTO INTERNO AMPLO, PERSONALIZACAO FRONTAL COM LOGOMARCA INSTITUCIONAL. INDICADO PARA USO DE CAMPO, ARMAZENAMENTO DE FORMULARIO E EPIs, TRANSPORTE DE AMOSTRAS BIOLOGICA OU INSUMOS. MEDIDA DE 35 A 45 CM DE COMPRIMENTO, 25 A 30 CM DE ALTURA E 15 A 20 CM DE LARGURA.

Lote 7: R$ ****,00 - Bone arabe com protecao solar para nuca e pescoco: : bone tipo arabe confeccionado em tecido helanca leve, macio e repiravel, proporcionando conforto termico durante o uso prolongado. Possui aba frontal rigida para protecao do rosto contra incidencia solar e extencao traseira/lateral cobrindo nuca, orelhas e pescoco. Conta com fechamento ajustavel em velcro na parte posterior, permitindo melhor adaptacao da cabeca. Cor ( a definir), protecao contra raios uv/uva/uvb ( conforme fabricante), costura reforcada e acabamento resistente, lavavel e reutilizavel, devera permitir personalizacao frontal e /ou lateral com logomarca institucional, srigrafia, bordado ou silk screen, conforme demanda do orgao contratante. ( tamanho unico ajustavel)

Lote 8: R$ ****,00 - Bones para os agentes comunitarios de saude:: regulagem na parte posterior com fechamento em forma de colchete, em tamanho ajustavel. Com serigrafia na parte posterior a logomarca da gestao jaiba 2025- 2028 e programa saude da familia.

Lote 9: R$ ****,00 - Calcado de seguranca tipo sapato para protecao dos pes do usuario:: contra quedas de objetos sobre os artelhos, contra agentes abrasivos e escoriantes, com fechamento em elastico recoberto ( sem cadarco), dorso e colarinho acolchoado, forracao interna da gaspea, biqueira de conformacao, quatro costuras, confeccionado em couro curtido ao cromo ( hidrorepelente), na cor preto, palmilha de montagem em nao tecido fixada pelo sistema strobel, palmilha removivel e lavavel antibacteriana /antimicrobiana, forro em nao tecido, solado de par poliuretano bidensidade injetado diretamente no cabedal, solado resistente ao oleo combustivel e a absorcao de energia no calcanhar. Numeracoes diversas 34 ao 44.

Lote 10: R$ ****,00 - Calcado tipo bota impermeavel, cano longo tipo c:: comprimento interno do cano de 32cm (+- 5%, base n 40), classe ii, confeccionado em pvc ( policloreto de vinila) injetado e massa nitrilica que melhora a resistencia a abrasao e impede o ressecamento e trincas, com toque 11 emborrachado e antiderrapante, na cor preto, injetada em uma so peca, sua espessura e de 2, 0 mm no cano e com estria nas laterais que facilitam o calcar. Area frontal do solado aberto que proporciona um escoamento perfeito de liquidos. Alta flexibilidade e com bom comportamento ao desgaste. Retardante a passagem de temperaturas. Solado com propriedades antiderrapantes, resistente ao escorregamento em piso ceramico contaminado com lauril sulfato de sodio ( detergente) e piso de aco contaminado com glicerol ( src) e resistente ao oleo combustivel ( fo). Calcado com absorcao de energia na area do salto ( e). Forrada internamente. Embalagem em pares em saco plastico. Espessura do solado: 9, 5mm, entrenervuras: 4, 5mm, espessura do salto: nervura 26mm, entrenervuras: 16mm. Numeracoes diversas 34 ao 44

Lote 11: R$ ****,00 - Calca jeans masculina/feminina cor preta/azul tradicional com corte reto:: produzida sendo 82% algodao, 16% poliester e 2% elastano, barra normal, super resistente, cintura media, com dois bolsos frontais e dois posteriores funcionais profundos e reforcados, com gancho com fechamenfo por botao e ziper, com costura tripla reforcada, cos fofal e passanfe de cinto, modelagem padrao. Diversas numeracoes de 36 a 58

Lote 12: R$ ****,00 - Camisa polo unissex manga curta, confeccionada em malha piquet:: composicao minima de 50% algodao e 50% poliester, gramatura minima de 180 g/m, cor azul petroleo ( referencia aproximada pantone **** c ou equivalente), gola polo e punhos em ribana, fechamento frontal com 02 ( dois) botoes, costuras reforcadas e acabamento de alta durabilidade. Devera conter a logomarca da prefeitura municipal bordada ou estampada no lado esquerdo do peito e a identificacao a ser definida pela contratante no lado direito do peito. Abaixo da identificacao do lado direito devera constar a definir pela contratante, cargo ou funcao do servidor, conforme definicao da contratante. Na parte posterior devera constar a identificacao a ser definida pela contratante e o nome do municipio, conforme layout a ser fornecido pela contratante. As artes poderao ser executadas em bordado silkscreen ou outro processo de personalizacao definido pela contratante, desde que garantida a qualidade e durabilidade da dentificacao a pecadevera apresentar boa resistencia auso continuo e as lavagens frequentes, sem deformacao excessiva desbotamento ou encolhimento incompativel com o uso profissional. Tamanhos pp, p, m, g, gg, xgg e exg. Antes da confeccao das pecas, a empresa contratada devera apresentar amostra digital ou fisica para aprovacao da contratante, sendo vedada a producao sem a previa aprovacao do layout, das cores, das dimensoes e do posicionamento das logomarcas e identificacoes.

Lote 13: R$ ****,00 - Camiseta/blusa de uniforme uv - vigilancia em saude ( ace): : camista de uniforme funcional, confeccionada em tecido tecnologico de alta performance, tipo malha dry fit ( ****) poliester), com propriedades de respirabilidade, secagem rapida e conforto termico, indicada para uso de atividades externas e rotinas operacionais da vigilancia em saude. Com gola careca ( redonda), manga longa, acabamento reforcado nas costuras e caimento ergonomico, propocionando liberdade de movimentos ao usuario. Cor ( a definir), padrao institucional. Possui personalizacao em srigrafia ou sublimacao, contendo: na parte frontal ( lado esquerdo do peito). Identificacao institucional com logomarca da secretaria municipal de saude/vigilancia em saude, incluindo a sigla ace ( agente de combate e endemias), na parte posterior ( costas: inscricao setor de endemias e identificacao vigilancia em saude, com logomarca institucional centralizada, tecido gramatua media ( aproximadamente 120 a 150/m2), resistente ao uso continuo e a multiplas lavagens, sem perda significativas de cor ou deformacao, acabamentos de costura reforcadas, barra e mangas com bainha e impressao resistente. ( tamanhos gg, g, m, p).

Lote 14: R$ ****,00 - Camiseta institucional personalizada- vigilancia:: camiseta confeccionada em malha de algodao com poliester ( malha fria), cor cinza mescla, proporcionando conforto termico, durabilidade e resistencia ao uso continuo. Modelo unissex, com mangas curtas e gola redonda com acabamento em ribana na cor ( a definir), reforcada para maior durabilidade. Com personalizacao em estampa frontal ( peito) e posterir ( costa), em policromia contendo logomarca do municipio - jaiba, identificacao vigilancia em saude, , e inscricao setor de endemias - energia, producao e desenvolvimento para um novo tempo. ( estampa em silk screen ou transferencia termica de alta durabilidade, resistente a lavagens. ( tamanho p, m, g, gg)

Lote 15: R$ ****,00 - Camiseta para campanhas de vacinacao: : camiseta campanha de vacinacao personalizada - uniforme promocional confeccionada em malha 100% algodao, leve e confortavel, indicada para campanhas institucionais de vacinacao, acoes de saude publica, eventos comunitarios, mutiroes e atividades educativas. Produzida em tecido de alta durabilidade, com toque macio, boa respirabilidade e excelente conforto para uso prolongado, modelo unissex, manga curta, gola redonda com acabamento reforcado e costuras resistentes. Cor branca, ideal para aplicacao de estampas coloridas e identidade visual institucional. Possui impressao frontal personalizada com estampa de campanha de vacinacao, contendo elementos graficos ilustrativos e mensagens educativa, e estampa na parte posterior ( costas) sus salva vidas! E simbolo grafico em cor azul, reforcando a mensagem educativa e institucional de valorizacao da saude publica. ( personalizadas em silk screen, sublimacao ou dtf), proporcionando facil identificacao da equipe e fortalescimento da comunicacao visual. ( tamanhos p, m, g, gg, normal e p, m, g, gg baby look)

Lote 16: R$ ****,00 - Camiseta unissex manga curta dry fit, confeccionada em tecido 100% poliester tipo dry fit, gramatura minima de 120 g/m:: gola careca com acabamento reforcado, costuras reforcadas, tecido leve, respiravel e de secagem rapida, adequada para atividades esportivas e eventos institucionais. Personalizacao por sublimacao total ou parcial, conforme arte fornecida pela contratante. Disponivel nos tamanhos pp, p, m, g, gg, xgg e exg. Cores e estampas a serem definidas pela contratante no momento da solicitacao. A contratante podera solicitar diferentes layouts, cores, frases e logomarcas durante a vigencia da ata, mantendo as mesmas caracteristicas tecnicas do tecido e acabamento.

Lote 17: R$ ****,00 - Camiseta unissex manga curta malha pv, confeccionada em malha pv:: composicao minima de 67% poliester e 33% viscose, gramatura minima de 160 g/m2, cor azul petroleo ( referencia aproximada pantone **** c ou equivalente), gola careca com acabamento em ribana, costuras reforcadas e acabamento de alta durabilidade. Devera conter a logomarca da prefeitura municipal bordada ou estampada no lado esquerdo do peito e a identificacao a ser definida pela contratante no lado direito do peito. Abaixo da identificacao da a ser definada pela contratante, conforme definicao da contratante. Na parte posterior devera constar a identificacao a definir pela contratante e o nome do municipio, conforme layout a ser fornecido pela contratante. As artes poderao ser executadas em silkscreen, sublimacao, bordado ou outro processo de personalizacao definido pela contratante. A peca devera apresentar boa resistencia ao uso continuo e as lavagens frequentes, deformacao excessiva, desbotamento encolhimento incompativel com o uso profissional. Tamanhos pp, p, m, g, gg, xgg e exg antes da confeccao das pecas, a empresa contratada devera apresentar amostra digital ou fisica para aprovacao da contratante, sendo vedada a producao sem a previa aprovacao do layout, das cores, das dimensoes e do posicionamento das logomarcas e identificacoes.

Lote 18: R$ ****,00 - Chapeu tipo australiano/pescador com protecao solar personalizacao: : chapeu tipo australiano/pescador confeccionado em tecido resistente, leve e respiravel, desrinado a protecao da cabeca, rosto, orelhas e nuca contra exposicao solar e intemperes durante atividades externas. Devera possuir aba larga e estruturada em todo o contorno, proporcionando ampla protecao solar facial e cervical, alem de protecao removivel ou fixo para nuca e laterais. Deve conter cordao ajustavel com regulador para fixacao sob o queixo, garantindo estabilidade durante o uso em campo. Produto confeccionado em tecido de secagem rapida, lavavel, com costuras reforcadas e acabamento resistente ( material em brim, microfibra/poliester ou semelhante). Devera permitir personalizacao frontal e /ou lateral com logomarca institucional, srigrafia, bordado ou silk screen, conforme demanda do orgao contratante. Tamanho unico ajustavel e de cor a definir. ( tamanho unico ajustavel)

Lote 19: R$ ****,00 - Colete operacional personalizado - vigilancia em saude/fiscal/saude do trabalhador com refletor de seguranca: : colete operacional confeccionado em tecido brim ou sarja ( 100% algodao ou misto poliester/algodao), na cor ( a definir), com alta resistencia mecanica indicado para atividades de campo e ambientes de baixa luminosidade. Modelo sem mangas, com fechamento frontal em ziper reforcado de alta durabilidade. Possui gola em v e acabamento com costuras reforcadas em toda peca, garantindo maior vida util mesmo em uso continuo. Dispoe de 04 bolsos frontais funcionais sendo, 02 bolsos superiores com lapeda e fechamento em velcro ou botao, 02 bolsos inferiores amplos, tambem com lapeda, adequado para transporte de materiais e instrumentos de trabalho. Personalizacao contendo: frente, bordado fiscal no lado esquerdo do peito, costas: estampa em policromia com logomarca institucional jaiba, identificacao vigilancia em saude e inscricao setor sanitaria - energia, producao e desenvolvimento para um novo tempo. A personalizacao devera ser feita em bordado ( frente) e silk screen ou trnsfer de alta resistencia ( costas), com durabilidade compativel com lavagens frequentes e exposicao ao sol. Faixas refletivas horizontal, confeccionadas em material retrorrefletivo de alta intensidade, garantindo visibilidade do usuario duarante o dia e a noite. ( tamanhos g, m, p)

Lote 20: R$ ****,00 - Colete operacional personalizado - vigilancia em saudei ace /ace ( zoonose): : colete operacional confeccionado em tecido brim ou sarja ( 100% algodao ou misto poliester/algodao), na cor ( a definir), com alta resistencia mecanica indicado para atividades de campo. Modelo sem mangas, com fechamento frontal em ziper reforcado de alta durabilidade. Possui gola em v e acabamento com costuras reforcadas em toda peca, garantindo maior vida util mesmo em uso continuo. Dispoe de 04 bolsos frontais funcionais sendo, 02 bolsos superiores com lapeda e fechamento em velcro ou botao, 02 bolsos inferiores amplos, tambem com lapeda, adequado para transporte de materiais e instrumentos de trabalho. Personalizacao contendo: frente, bordado a ser definido pela contratante no lado esquerdo do peito, costas estampa em policromia com logomarca institucional jaiba, identificacao a ser definida pela contratante. A personalizacao devera ser feita em bordado ( frente) e silk screen ou trnsfer de alta resistencia ( costas), com durabilidade compativel com lavagens

Lote 21: R$ ****,00 - Jaleco modelo tradicional tipo blaser, em tecido oxfor branco, 100% poliester, gola tipo blaser, manga longa sem punho, com 03 bolsos( sendo dois superiores, um superior a esquerda identificado logomarca da gestao jaiba 2025- 2028 e programa saude da familia. Tamanhos pp, p, m, g, gg, xgg e exg. :

Lote 22: R$ ****,00 - Jaleco modelo tradicional tipo padre, em tecido oxfor branco, 100% poliester, gola tipo padre, manga longa com punho, com 03 bolsos ( sendo dois inferiores, um superior a esquerda identificado logomarca da gestao jaiba 2025- 2028 e e programa saude da familia. Tamanhos pp, p, m, g, gg, xgg e exg. :

Lote 23: R$ ****,00 - Saia jeans feminina, confeccionada em tecido jeans com composicao minima de 98% algodao e 2% elastano ou equivalente, : cor preta/azul, modelagem reta, cintura media, com fechamento em ziper e botao, passantes para cinto, bolsos frontais e traseiros funcionais e com fecha fase 2) costuras reforcadas. O comprimento devera ser abaixo do joelho, nao sendo permitidas fendas que comprometam a discricao e o conforto durante as atividades laborais. A peca devera proporcionar mobilidade adequada para caminhadas, visitas domiciliares e demais atividades desenvolvidas pelos servidores. O tecido devera apresentar boa resistencia ao uso continuo e as lavagens frequentes, sem deformacao excessiva, desbotamento ou encolhimento incompativel com o uso profissional. Tamanhos 36, 38, 40, 42, 44, 46, 48, 50 e 52, a serem definidos pela contratante no momento da solicitacao. Antes da confeccao das pecas, a empresa contratada devera apresentar amostra ou catalogo para aprovacao da contratante, sendo vedada a producao sem a previa aprovacao do modelo e das especificacoes.

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